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《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎

還記得幾天前網路上有一篇關於工作的新聞,一位好像是負責人資方面的長官接受媒體訪問,他說求職的時候新鮮人最忌諱的三個問題就是〝薪水多少、要不要加班、假有幾天〞,這樣的論點被放到網路上後引起網友極大的討論,其實找工作不只是我們要找而已,日本也一樣有求職方面的狀況,今天這篇「莫名其妙的面試問題」,就是日本「HR總研」對於一千位找工作的年輕人所做的調查,從這些訪問裡面蒐集了10個印象最深刻的面試官問題,底下我們一起來看看有哪些 原汁原味的內容在這裡 10.問你最近在幹嗎?這樣的問題比方說問你最近讓你大笑的事情是什麼、最近吃過好吃的東西是什麼、最近讓你感動的東西是什麼?會這樣問其實是怕尷尬順便拉近彼此距離,所以大多都會從日常生活方面開始切入主題 9.既然不浪費時間切入重點,那麼就會直接問這個行業的問題,比方說面試官會問你〝為什麼不選其它公司或行業,而選擇我們這一家公司呢?〞,又或是考考你懂不懂這行的東西,問你最近這一行最近的新聞,或是這個業界在世界上有什麼新動向之類的問題 8.當然接著還是緊迫盯人的公司問題,面試官依舊會追著你問〝為什麼世界上這麼多公司,偏偏你覺得只有我們公司才可以做〞,還有如果公司指派給你重要任務,或是給一筆可觀的資金給你會怎麼利用,再來還會問你會如何改變公司 這種問題就跟女朋友問男朋友說你愛不愛我...當下當然只能敷衍的說我愛妳,不然怎麼辦(攤手) 7.公司問題問完了之後,接著要你回答工作的意義是什麼? 意義是什麼我不懂,我只知道義氣(翻桌~誤) 6.問完你工作的意義後,接著再問問看你失敗或受過挫折的經驗,從你求學的時候開始問起,了解這個失敗對你造成多大的打擊,之後如何站起來等等 5.雖然有點跳tone,不過第五名不是問你的名字是問你的興趣,喜歡什麼顏色喜歡什麼明星,或是推薦面試官一個能讓他感興趣或喜歡的東西 4.接著是自我介紹的部分,聽說有很多公司面試員工的時候,都會請來的人做3分鐘左右的自介,用意是短時間的推銷自己給面試官強烈的印象 3.接著進入社會新鮮人最有印象的問題前三名,首先是對什麼東西最有印象,比方說讓你印象深刻的電影、書、曾去過最有印象的地方或某間店,其次理由又是什麼? 2.想辦法用OO形容自己,比方說最能代表你的一段話,或是最符合你的字是什麼?又或是喜歡的座右銘等等 1.第一名就是用一種東西比喻自己,你覺得自己會是什麼?這種問題比方說暗示自己是電器用品或3C產品之類的,要你回答自己覺得像哪個東西 覺得自己像什麼東西,這讓我想到網友之前討論的話題,覺得自己是鍵盤上面的哪個按鍵一樣...這種到底是要人怎麼回答啦?這種面試真的對公司有幫助嗎?還是目的只是希望面試官聽的爽而已?

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片1

圖片來自:JOBRASS新卒

還記得幾天前網路上有一篇關於工作的新聞,一位好像是負責人資方面的長官接受媒體訪問,他說求職的時候新鮮人最忌諱的三個問題就是〝薪水多少、要不要加班、假有幾天〞,這樣的論點被放到網路上後引起網友極大的討論,其實找工作不只是我們要找而已,日本也一樣有求職方面的狀況,今天這篇「莫名其妙的面試問題」,就是日本「HR總研」對於一千位找工作的年輕人所做的調查,從這些訪問裡面蒐集了10個印象最深刻的面試官問題,底下我們一起來看看有哪些

原汁原味的內容在這裡

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片2

圖片來自:BRAVE ANSWER

10.問你最近在幹嗎?這樣的問題比方說問你最近讓你大笑的事情是什麼、最近吃過好吃的東西是什麼、最近讓你感動的東西是什麼?會這樣問其實是怕尷尬順便拉近彼此距離,所以大多都會從日常生活方面開始切入主題

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片3

圖片來自:就活市場

9.既然不浪費時間切入重點,那麼就會直接問這個行業的問題,比方說面試官會問你〝為什麼不選其它公司或行業,而選擇我們這一家公司呢?〞,又或是考考你懂不懂這行的東西,問你最近這一行最近的新聞,或是這個業界在世界上有什麼新動向之類的問題

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片4

圖片來自:ジョブリー

8.當然接著還是緊迫盯人的公司問題,面試官依舊會追著你問〝為什麼世界上這麼多公司,偏偏你覺得只有我們公司才可以做〞,還有如果公司指派給你重要任務,或是給一筆可觀的資金給你會怎麼利用,再來還會問你會如何改變公司

這種問題就跟女朋友問男朋友說你愛不愛我...當下當然只能敷衍的說我愛妳,不然怎麼辦(攤手)

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片5

圖片來自:Ferret

7.公司問題問完了之後,接著要你回答工作的意義是什麼?

意義是什麼我不懂,我只知道義氣(翻桌~誤)

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片6

圖片來自:星々の煌めき

6.問完你工作的意義後,接著再問問看你失敗或受過挫折的經驗,從你求學的時候開始問起,了解這個失敗對你造成多大的打擊,之後如何站起來等等

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片7

圖片來自: 就活予備校プレビズ

5.雖然有點跳tone,不過第五名不是問你的名字是問你的興趣,喜歡什麼顏色喜歡什麼明星,或是推薦面試官一個能讓他感興趣或喜歡的東西

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片8

圖片來自:zubatto.net

4.接著是自我介紹的部分,聽說有很多公司面試員工的時候,都會請來的人做3分鐘左右的自介,用意是短時間的推銷自己給面試官強烈的印象

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片9

圖片來自:jobinfo.me

3.接著進入社會新鮮人最有印象的問題前三名,首先是對什麼東西最有印象,比方說讓你印象深刻的電影、書、曾去過最有印象的地方或某間店,其次理由又是什麼?

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片10

圖片來自:履歴書Do

2.想辦法用OO形容自己,比方說最能代表你的一段話,或是最符合你的字是什麼?又或是喜歡的座右銘等等

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片11

圖片來自:大学生の困った!

1.第一名就是用一種東西比喻自己,你覺得自己會是什麼?這種問題比方說暗示自己是電器用品或3C產品之類的,要你回答自己覺得像哪個東西

《莫名其妙的面試問題》說穿了只是場說謊大賽而已嗎 - 圖片12

圖片來自:東洋経済オンライン

覺得自己像什麼東西,這讓我想到網友之前討論的話題,覺得自己是鍵盤上面的哪個按鍵一樣...這種到底是要人怎麼回答啦?這種面試真的對公司有幫助嗎?還是目的只是希望面試官聽的爽而已?

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